ВНЖ по работе на Кипре: пороги зарплаты, семья, смена работы

Работа на Кипре Проверено: 26 октября 2026 изменений нормы с момента проверки не установлено

Коротко

Кого касается: Граждан стран вне ЕС, которых берёт на работу кипрская компания, и их семьи. Граждане ЕС работают без разрешения — им нужна только жёлтая справка. Удалённая работа на зарубежного работодателя — это другая схема, цифрового кочевника.
Сколько стоит: Обычный наём — €120 за въезд и первое разрешение или €130 за выдачу и продление на месте. Компания иностранного капитала — €70 и €80. Голубая карта — €110 и €95. При первой регистрации — ещё €70 за карту иностранца ARC.
Сколько ждать: Ведомство обещает решение за 4 месяца при обычном найме, за 1 месяц у компании иностранного капитала и за 90 дней по Голубой карте — если документов хватает. Разрешение выдают на срок договора, но не больше 3 лет подряд.
Где подаётся: Подаёт работодатель — в центральный офис Департамента миграции в Никосии. При обычном найме сначала нужно одобрение Департамента труда и заверенный им договор. Продление — онлайн через CY Login.
Если у вас иначе: Разрешение привязано к работодателю: потеряли работу — на поиск новой обычно месяц. Работать по ВНЖ визитёра нельзя ни официально, ни «немного»: принятая работа прекращает его сразу.

Ваш случай

Если вас нанимает обычная кипрская компания

Сначала работодатель две недели ищет местного работника через службу занятости и даёт объявление в газете; если не нашёл — просит Департамент труда разрешить наём, и тот заверяет договор. С этим договором работодатель подаёт в Департамент миграции: €120 за въезд, решение за 4 месяца. Разрешение — до 3 лет подряд, всего не больше 4 лет. Сменить работодателя можно через 6 месяцев, в той же профессии; после увольнения на поиск есть месяц. Семья приезжает по воссоединению после 2 лет.

Если работодатель — компания иностранного капитала

Компания сначала регистрируется в реестре через Центр обслуживания бизнеса Министерства энергетики, торговли и промышленности. Высокооплачиваемому сотруднику нужны зарплата от €2.500 в месяц брутто, диплом или 2 года опыта и договор на 2 года; проверки рынка труда нет. Сбор €70, решение за 1 месяц, потолка лет нет. Сменить работу можно в любое время, если за месяц найти другую такую же компанию. Супруг работает по найму без проверки рынка труда, но не может работать на себя. Вспомогательный персонал оформляют как при обычном найме, с потолком в 4 года.

Если вы специалист в ИКТ, фармацевтических исследованиях или судоходстве

Голубую карту ЕС на Кипре дают только в трёх отраслях: ИКТ, фармацевтика для исследований и судоходство без капитанов и экипажей; в остальных квота нулевая. Нужна зарплата от €43.632 в год. Подаёт работодатель, €110, решение за 90 дней; карта — на 24–36 месяцев. В первые 12 месяцев новую работу можно начать только через 30 дней после заявления. Без работы можно быть до 3 месяцев, после 2 лет с картой — до 6; о начале безработицы нужно сообщить ведомству. Семья получает разрешения на срок карты и может работать, в том числе на себя.

Сроки и условия

при обычном найме въездное разрешение вместе с ВНЖ стоит €120ΚΔΠ 284/2022, п. (ζ): «…στο πλαίσιο ενιαίας άδειας, με ισχύ μέχρι 3 έτη, ποσό ύψους 120 ευρώ»; так же на странице ведомства «Μισθωτή απασχόληση (ενιαία άδεια – GEN)»
выдача или продление разрешения на месте — €130ΚΔΠ 284/2022, п. (η): выдача или продление «…με ισχύ μέχρι 3 έτη, ποσό ύψους 130 ευρώ»; страница ведомства — «Έκδοση ή ανανέωση άδειας διαμονής, με ισχύ 1 – 3 έτη: €130»
первая регистрация в реестре иностранцев с картой ARC — ещё €70Страницы ведомства по всем трём путям: «Εγγραφή στο μητρώο αλλοδαπών (μόνο στις περιπτώσεις πρώτης εγγραφής): €70»
по обычному найму решение должно быть за 4 месяцаCap. 105, ст. 18ΥΖ(1): решение «πριν από την πάροδο τεσσάρων (4) μηνών από την ημερομηνία υποβολής της αίτησης»; страница ведомства — «εντός τεσσάρων μηνών»
одно разрешение — на срок договора, но не больше 3 лет подрядСтраница ведомства о найме: «μπορεί να είναι μέχρι τρία συναπτά έτη»; то же у компаний иностранного капитала
по обычному найму можно прожить на Кипре не больше 4 летСтраница ведомства о найме: «Η ανώτατη περίοδος παραμονής υπηκόου τρίτης χώρας για σκοπούς απασχόλησης είναι τα τέσσερα (4) χρόνια»; без потолка — спортсмены и тренеры, сельское хозяйство, «Ομογενείς», повара национальной кухни и лица из утверждённых списков
сменить работодателя при обычном найме можно через 6 месяцев, в той же профессии и отрасли и с письмом об освобожденииГреческая страница ведомства о найме: «Ο εργαζόμενος έχει δικαίωμα αλλαγής εργοδότη μετά την πάροδο έξι (6) μηνών, στο ίδιο επάγγελμα και οικονομική δραστηριότητα, νοουμένου ότι εξασφαλίσει έγγραφο αποδέσμευσης»
после увольнения на поиск новой работы есть 1 месяцГреческая страница о найме: «για όλους τους τρόπους λύσης της σύμβασης εργασίας ο εργαζόμενος έχει περιθώριο ενός (1) μηνός να αναζητήσει νέα εργασία»; страница о компаниях иностранного капитала: «εξεύρει εργασία εντός ενός μήνα από τον τερματισμό της προηγούμενης απασχόλησής του»

Показать все условия (25)

высокооплачиваемый сотрудник компании иностранного капитала получает от €2.500 в месяц бруттоСтраница ведомства «Νομοθεσία και πολιτική» (компании иностранного капитала): «Λήψη ελάχιστου μεικτού μηνιαίου μισθού ύψους €2500»; плюс диплом или 2 года опыта и договор не меньше чем на 2 года
кто получил разрешение ключевого сотрудника раньше, продлевает его с зарплатой от €2.000 только до 31.12.2026 и только у того же работодателяТа же страница: прежние BCS Key Personnel «με μηνιαία μεικτή μισθοδοσία €2000 και άνω, θα εξακολουθούν, για τα επόμενα 5 έτη – μέχρι 31.12.2026,να ανανεώνουν την άδεια διαμονής τους στον ίδιο εργοδότη χωρίς αύξηση της μισθοδοσίας τους»
у компании иностранного капитала въезд с разрешением стоит €70ΚΔΠ 284/2022, п. (ε): «…για τον σκοπό απασχόλησης σε εταιρεία ξένων συμφερόντων, με ισχύ μέχρι 3 έτη, ποσό ύψους 70 ευρώ»; п. (στ) — выдача или продление €80
выдача или продление — €80ΚΔΠ 284/2022, п. (στ); страница ведомства: «Έκδοση ή ανανέωση άδειας διαμονής, με ισχύ 1 – 3 έτη: €80»
заявление сотрудника компании иностранного капитала рассматривают за 1 месяцСтраница ведомства о порядке для компаний иностранного капитала: «Οι αιτήσεις εξετάζονται εντός ενός μήνα, νοουμένου ότι είναι δεόντως συμπληρωμένες»
компания обязалась довести долю граждан Кипра и ЕС до 30 %, и с 2027 года это проверяют при новых наймах«Νομοθεσία και πολιτική»: «Όλες οι εταιρείες δεσμεύονται να επενδύσουν το 30% του συνολικού προσωπικού τους σε Κύπριους/ πολίτες της ΕΕ… μετά τις 2.1.2027, θα ελέγχεται η αναλογία για νέες προσλήψεις»
при зарплате больше €35.000 в год проверку рынка труда не проводятДепартамент труда, «Υποβολή Αιτήσεων Εργοδοτών»: «Απασχόληση υπηκόων τρίτων χωρών υψηλής ειδίκευσης με ετήσιες ακαθάριστες απολαβές πέραν των €35.000 — Δεν απαιτείται ο έλεγχος της αγοράς εργασίας»
для Голубой карты зарплата — от €43.632 в год бруттоΚΔΠ 457/2024, п. 2: «Ως κατώτατος ακαθάριστος ετήσιος μισθός για απασχόληση υψηλής ειδίκευσης υπηκόων τρίτων χωρών καθορίζονται οι €43.632»
въезд с Голубой картой — €110ΚΔΠ 200/2025 (с 07.07.2025), п. (α): «…για έκδοση άδειας εισόδου και Μπλε Κάρτας της ΕΕ, με ισχύ μέχρι 3 έτη, ποσό ύψους €110»
выдача или продление Голубой карты — €95ΚΔΠ 200/2025, п. (β): «…για έκδοση/ανανέωση Μπλε Κάρτας της ΕΕ, με ισχύ μέχρι 3 έτη, ποσό ύψους €95»
заявление на Голубую карту рассматривают за 90 днейСтраница ведомства о Голубой карте: «Η αίτηση για Μπλε Κάρτα της ΕΕ εξετάζεται εντός 90 ημερών από την υποβολή της»
Голубую карту выдают на 24–36 месяцевСтраница ведомства о Голубой карте: «τουλάχιστον είκοσι τέσσερις (24) μήνες και δεν υπερβαίνει τους τριάντα έξι (36) μήνες»; если договор короче — срок договора плюс 3 месяца
в первые 12 месяцев с Голубой картой новую работу можно начать только через 30 дней после заявленияСтраница ведомства о Голубой карте: в первые «δώδεκα (12) πρώτων μηνών» новую работу нельзя начинать 30 дней после заявления; позже — «επιτρέπεται άμεσα η απασχόληση»
с Голубой картой без работы можно быть до 3 месяцев, а после 2 лет с картой — до 6Страница ведомства о Голубой карте: карту отзывают, если безработица «υπερβαίνει τους τρεις (3) μήνες» при карте меньше 2 лет или «υπερβαίνει τους έξι (6) μήνες» при карте от 2 лет
при обычном найме семью можно перевезти по воссоединению после 2 лет на КипреСтраница ведомства о воссоединении семьи (FR): спонсор «διαμένουν νόμιμα … για περίοδο δύο (2) τουλάχιστον ετών»; для сотрудников компаний с разрешением нанимать иностранцев директор может это требование снять (Cap. 105, ст. 18ΛΒ)
разрешение семье по воссоединению и каждое его продление — €200Страница ведомства о воссоединении (FR), «Fees and duty stamps» (изм. 17.09.2026): «Issuance of entry permit and residence permit: €200», «Renewal of residence permit: €200»
родителей и взрослых детей можно привезти визитёрами при доходе от €24.000 в годСтраницы ведомства о семьях сотрудников компаний иностранного капитала и держателей Голубой карты: родители, партнёры и взрослые дети до 25 лет — как зависимые визитёры при «ετήσιο εισόδημα ύψους τουλάχιστον €24000», +20 % на супруга, +15 % на каждого ребёнка и иждивенца

Путь выбирает работодатель, а не профессия — и от него зависит, когда можно сменить работу

Что из этого следует практически:

спросите работодателя, зарегистрирован ли он как компания иностранного капитала: от этого зависят и сбор, и срок, и права семьи
при обычном найме сменить работу можно только через 6 месяцев и в той же профессии — так пишет греческая страница ведомства; английская говорит иначе
кто продлевается по старому порогу €2.000, может делать это только у того же работодателя и только до 31.12.2026 — дальше нужна зарплата от €2.500
Голубая карта на Кипре закрыта для всех отраслей, кроме ИКТ, фармацевтических исследований и судоходства, даже при высокой зарплате
при потере работы у вас обычно месяц, у Голубой карты — 3 или 6 месяцев, и о безработице нужно сообщить ведомству

Сменить работодателя при обычном найме

Английская и греческая страницы ведомства описывают смену работодателя по-разному: английская разрешает её в любое время с 30 днями на поиск, греческая — только через 6 месяцев, в той же профессии и с месяцем на поиск. Прежде чем расторгать договор, спросите Департамент миграции, какое правило применят к вам.

Источники

Закон об иностранцах и иммиграции, Cap. 105 (единое разрешение — ст. 18ΥΓ–18ΦΣΤ, Голубая карта — ст. 18ΣΑ–18ΥΒ)www.cylaw.orgЕдиное разрешение на проживание и работу, срок решения 4 месяца, условия Голубой карты, воссоединение семьи (18ΚΘ–18ΛΗ).
ΚΔΠ 284/2022 — сборы за единое разрешениеwww.cylaw.org€120/€130 — обычный наём, €70/€80 — компания иностранных интересов, домашняя работа, члены семьи граждан Кипра.
ΚΔΠ 456/2024 и 457/2024 — отрасли и минимальная зарплата для Голубой картыwww.cylaw.orgТри отрасли без лимита, нулевая квота для остальных; €43.632 в год брутто.
ΚΔΠ 200/2025 — сборы за Голубую картуwww.cylaw.org€110 — въезд с картой, €95 — выдача или продление, €40 — мобильность; с 07.07.2025.
Департамент миграции, «Наём по найму (единое разрешение – GEN)»www.gov.cyВъездное разрешение, сборы, 4 месяца, до 3 лет подряд, потолок 4 года, смена работодателя и месяц на поиск.
Департамент миграции, компании иностранного капитала: «Законодательство и политика» и порядок подачиwww.gov.cyСтратегия Совмина от 15.10.2021: €2.500, переходные €2.000 до 31.12.2026, 30 % граждан Кипра и ЕС, 1 месяц, без потолка лет, смена работодателя.
Департамент миграции, «Голубая карта ЕС»www.gov.cyОтрасли и порог, сборы, 90 дней, срок 24–36 месяцев, смена работодателя, безработица 3 и 6 месяцев, права семьи.
Департамент миграции, воссоединение семьи (FR)www.gov.cy2 года проживания спонсора и исключение для сотрудников компаний с разрешением нанимать иностранцев; кто из супругов имеет доступ к работе.
Департамент труда, «Заявления работодателей»www.mlsi.gov.cyОдобрение найма и заверение договора; без проверки рынка труда — зарплата выше €35.000, вспомогательный персонал компаний иностранного капитала, стажёры-бухгалтеры.